Comment régler une dispute?
Les disputes sont courantes dans tous les types de relations, mais elles peuvent parfois être difficiles à régler. Avant de vous engager avec quelqu'un dans une dispute, il est important de vous mettre dans le bon état d'esprit. Vous pouvez également augmenter vos chances de trouver une solution en améliorant vos compétences en communication. Si l'argument ne semble toujours pas aboutir, vous pouvez également demander l'aide d'un tiers.
Méthode 1 sur 3: adopter le bon état d'esprit
- 1Restez calme. Lorsque nous vivons un conflit, nos hormones de stress peuvent altérer notre jugement et faciliter l'escalade rapide d'une dispute. Cependant, nous pouvons utiliser la pleine conscience et la respiration pour nous aider à rester calmes pendant une dispute. Rester calme permettra également à l'autre personne d'entendre ce que nous disons d'une manière quine le fera pas en semettant en colère.
- Prenez quelques respirations profondes. La respiration est un moyen naturel de vous calmer lorsque vous êtes agité. Cela ralentira le rythme cardiaque et calmera votre corps afin que vous puissiez aborder la situation avec l'esprit clair.
- Faites une marche rapide autour du pâté de maisons. Faire une promenade rapide peut également vous aider à rassembler vos pensées et à vous calmer. Si possible, excusez-vous et faites le tour du pâté de maisons plusieurs fois.
- Visualisez un endroit serein. Si vous pouvez prendre quelques minutes pour vous, essayez de fermer les yeux et d'imaginer un endroit calme, comme une plage ou une forêt luxuriante. Imaginez les images, les sons, les odeurs et les sensations physiques de l'endroit pour vous aider à vous détendre.
- 2Concentrez-vous sur ce que vous pouvez étayer avec des preuves. Lors d'une dispute, il est facile de catastrophiser notre propre position et de minimiser celle de l'autre personne. Non seulement cela nous empêche d'aborder le problème, mais cela augmente les émotions négatives lors d'une dispute. Cela peut également nous aider à voir les points de l'autre personne et à apprendre à céder sur des problèmes qui ne sont pas aussi importants que nos émotions nous ont amenés à le croire.
- Dites-vous: «Quelles preuves ai-je que Susan veut reprendre le projet de crèche?» Ensuite, dites-vous: «Quelle preuve ai-je que Susan veut que je fasse partie de ce processus?» En faisant cela, vous prenez une seconde pour analyser la situation et vous calmer avant de parler. Nos pensées et sentiments initiaux sont souvent pires que ce qui est vraiment vrai.
- 3Essayez de garder à cœur les intérêts de l'autre personne. Non seulement cela vous aide à garder la perspective, mais c'est aussi une puissante stratégie rhétorique. Si quelqu'un pense que vous avez son meilleur intérêt à l'esprit, il est plus susceptible de vous écouter. Cela vous permettra également de trouver une solution qui fonctionne le mieux pour tout le monde, pas seulement pour vous.
- 4Identifiez votre objectif principal. Si vous vous concentrez sur des détails mineurs, il peut être utile de réfléchir aux problèmes sous-jacents. Si vous réfléchissez à ce que vous voulez réellement et à ce que veut la personne avec qui vous vous disputez, vous pourriez vous rendre compte que vous partagez le même objectif et que vous êtes prêt à faire des compromis sur les petits détails.
- Par exemple, si vous essayez de préparer une crèche pour un nouveau bébé, vous vous rendrez peut-être compte que ce qui motive l'argument est votre désir de fournir un environnement stimulant pour votre nouveau bébé, et non les choix individuels pour la crèche.
Méthode 2 sur 3: améliorer vos compétences en communication
- 1Écoutez activement l'autre personne. L'écoute active est une partie essentielle du règlement d'une dispute. Écouter avec toute votre attention et sans partage permet à l'autre personne de savoir que vous l'aimez. Voici certaines choses que vous pouvez faire pour montrer que vous écoutez:
- Rangez toutes les distractions, telles que les téléphones portables, les ordinateurs portables et les tablettes.
- Faire face à la personne et établir un contact visuel.
- Résumez ou reformulez ce que l'autre personne a à dire pour voir si vous avez raison. Par exemple, vous pouvez dire: «Alors, vous dites que claquer la porte ne signifie pas que vous étiez en colère?»
- Poser des questions si quelque chose n'est pas clair. Par exemple, vous pourriez dire quelque chose comme: «Je suis désolé. Je ne comprends pas ce que vous vouliez dire lorsque vous avez dit que j'aurais dû savoir que vous étiez contrarié.
- 2Utilisez des déclarations "i" pour réduire la défensive. Commencer des phrases par «vous» peut amener l'autre personne à se sentir attaquée et cela peut la mettre sur la défensive. Au lieu de cela, essayez de commencer toutes vos déclarations par «je» pour rester concentré sur votre point de vue et éviter de porter des accusations.
- Par exemple, vous pourriez dire quelque chose comme «J'aime beaucoup l'idée d'utiliser des couleurs pastel dans la chambre du bébé» plutôt que de dire: «Vos choix de couleurs pour la chambre du bébé sont trop clairs!»
- 3Assumez la responsabilité de votre rôle dans le conflit. Bien que vous puissiez avoir l'impression que l'autre personne a tort, il est souvent nécessaire d'admettre tout rôle que vous avez joué pour régler la dispute. Parfois, ce n'est pas une action directe. Votre responsabilité en la matière peut être aussi simple que d'oublier d'exprimer un besoin ou un désir ou une mauvaise communication.
- Par exemple, si votre conjoint a oublié de payer une facture, demandez-vous si vous avez également joué un rôle à cet égard. Payez-vous habituellement la facture? Rappelez-vous habituellement à votre conjoint de le payer? Est-ce que payer la facture en retard est vraiment un gros problème?
- Pour reconnaître votre rôle dans un conflit, vous pourriez dire quelque chose comme: «Je sais que je vous rappelle habituellement de payer cette facture et je ne l'ai pas fait ce mois-ci. Je suppose que nous avons tous les deux une part de responsabilité dans cette situation.
- 4Soyez prêt à renoncer au blâme. Le blâme tend à exacerber le conflit. Bien que vous ayez peut-être raison sur certaines parties de l'argument, cela n'aide pas la relation à se concentrer sur le blâme. Au lieu de cela, essayez d'utiliser la compassion et souvenez-vous de votre rôle dans le conflit.
- Par exemple, si vous êtes en colère contre votre conjoint pour avoir oublié de payer une facture, vous pourriez alors vous demander si votre conjoint se fâcherait autant contre vous dans la même situation. Comment cela vous ferait-il vous sentir? Comment voudriez-vous être traité à la place?
Méthode 3 sur 3: obtenir de l'aide pour régler votre argument
- 1Trouvez un médiateur. Avoir une partie qui n'est pas impliquée dans l'argument pour aider à la médiation peut donner une perspective à toutes les personnes impliquées et aider à résoudre le conflit. Un médiateur peut aider à cadrer les choses de manière à faciliter l'écoute, surtout lorsqu'il y a beaucoup en jeu ou qu'il y a des émotions fortes des deux côtés.
- Le type de médiateur que vous utiliserez dépendra de la situation. Par exemple, vous pourriez envisager de demander l'aide d'un ami objectif, si la dispute est entre vous et un autre ami. Vous pouvez demander l'aide de votre responsable des ressources humaines si la dispute est entre vous et un collègue. Ou, vous pourriez voir un conseiller matrimonial si la dispute est entre vous et votre conjoint.
- 2Trouvez des sources crédibles sur Internet. Si vous êtes dans une situation où vous vous disputez simplement sur un fait, prenez un moment pour régler le problème en le recherchant simplement en ligne. C'est un excellent moyen de résoudre un argument factuel simple, comme l' anniversaire de Justin Bieber ou la distance entre la Terre et le Soleil. Il n'y aura pas beaucoup de variantes de réponses pour ce genre de questions, à moins que, pour une raison quelconque, la réponse ne soit pas claire.
- Cependant, pour certains faits, il est important d'utiliser des sites Web crédibles, c'est-à-dire des sites qui ont un certain niveau de crédibilité basé sur l'expertise. Par exemple, le site Web de la société Audubon est plus susceptible d'avoir de bonnes informations sur l'habitat et le régime alimentaire du troglodyte domestique qu'un blog personnel sur l'observation des oiseaux.
- Certains emplacements qui sont presque toujours crédibles incluent les sites Web universitaires (ceux qui se terminent par.edu) et les sites Web gouvernementaux (ceux qui se terminent par.gov). D'autres sources crédibles avec une grande variété d'informations incluent Google Scholar, Pew Research Center et un certain nombre de sources d'information grand public. Avec les sources d'information, cependant, il est important de savoir si elles sont réelles (il existe de nombreux sites de fausses informations) et d'être conscient de tout parti pris qu'elles pourraient avoir.
- Plus le fait est controversé, plus il est nécessaire de consulter des sources crédibles.
- Snopes.com peut être une excellente source de vérification des faits, car c'est la mission du site. Si vous trouvez une source dont vous n'êtes pas sûr qu'elle soit crédible, vous pouvez y vérifier si Snopes a quelque chose à ce sujet.
- 3Demandez à un expert. Parfois, seul un expert peut fournir la réponse, qu'il s'agisse d'un médecin, d'un avocat ou d'un autre type de spécialiste. Selon ce que vous demandez, cela peut coûter de l'argent ou nécessiter une visite chez l'expert en personne. Cependant, de nombreux experts tels que les astrophysiciens et les biologistes moléculaires participent désormais à des sites de médias sociaux tels que Twitter. Il peut être possible de leur demander directement via un tweet. Obtenir une réponse de Neil deGrasse Tyson devrait résoudre tout argument factuel astrophysique que vous avez!
- 4Sachez quand lâcher prise. Parfois, vous devez accepter d'être en désaccord si vous voulez garder une relation. Cela peut changer la dynamique de la relation en fonction de ce sur quoi vous vous disputez. Cependant, si vous pouvez vraiment laisser tomber, vous pouvez maintenir une relation saine avec votre ami ou connaissance. Après tout, il n'est pas sain d'avoir uniquement des amis qui sont d'accord avec vous sur tout.
- Essayez de vous dire quelque chose comme: «Ce désaccord ne vaut pas la peine de perdre un ami. Je veux surmonter ce désaccord et continuer notre amitié.
- Réfléchissez à ce qui pourrait vous empêcher d'abandonner le problème. Par exemple, s'il s'agit d'un désaccord politique, les opinions de votre ami pourraient menacer une partie de votre identité. Ou, si c'est quelque chose que votre ami a dit ou fait qui vous a blessé, cela pourrait affecter votre estime de soi. Devenir plus conscient des raisons pour lesquelles le problème est difficile à surmonter peut vous aider en vous donnant l'occasion de vous examiner de plus près.
- Essayez de vous rappeler que la famille et les amis sont vraiment précieux et que les perdre au cours d'un petit combat pourrait être une grosse erreur.
- Respirez profondément, cela peut vous donner le temps de réfléchir avant de parler.
- Ne laissez pas votre colère prendre le dessus sur vous.
- Ne vous disputez pas pour vous montrer à quelqu'un.
- Si vous sentez que votre colère devient incontrôlable, excusez-vous, partez immédiatement et parlez-en éventuellement à l'autre personne plus tard.
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Questions et réponses
- Comment me débarrasser de quelqu'un que je déteste?Soit ayez une discussion directe (mais calme et polie) avec eux sur la façon dont vous avez besoin d'espace, soit sortez lentement de leur vie. Arrêtez de répondre à leurs appels lorsque vous les voyez en public, trouvez une excuse pour partir, etc. Si quelqu'un vous dérange vraiment, il est généralement préférable d'être direct et même d'impliquer une figure d'autorité si nécessaire.
Les commentaires (1)
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